7月16日，威海市總工會(huì)公布了359個(gè)勞模（工匠人才）創(chuàng)新工作室為威海市勞模（工匠人才）創(chuàng)新工作室，并分別給予2萬(wàn)元的工作經(jīng)費(fèi)支持，威高陳永杰創(chuàng)新工作室等12個(gè)創(chuàng)新工作室入選。截至目前，威高共擁有市級(jí)職工創(chuàng)新工作室47家，匯集了勞模（工匠人才）等先模人物及生產(chǎn)一線(xiàn)技術(shù)骨干700余人。

 創(chuàng)新是企業(yè)的生命力。威高集團(tuán)積極踐行創(chuàng)新發(fā)展理念，以勞模（工匠人才）創(chuàng)新工作室為載體，積極為職工搭建技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)，從組織管理到經(jīng)費(fèi)撥付，不斷充實(shí)工作室的人力物力資源，先后為各工作室開(kāi)辟了專(zhuān)門(mén)的工作間，并配備專(zhuān)業(yè)技術(shù)書(shū)籍、投影儀、電腦等硬件設(shè)施，為員工提供了一個(gè)創(chuàng)新交流的好環(huán)境。

近年來(lái)，創(chuàng)新工作室充分發(fā)揮集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關(guān)、傳承技能的示范作用，并通過(guò)全員提案改善、QC小組、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、技術(shù)攻關(guān)、以師帶徒等方式將改進(jìn)方法、經(jīng)驗(yàn)、技巧分享給員工，在一線(xiàn)員工之間形成了一種人人參與創(chuàng)新的良好氛圍，讓創(chuàng)新工作成為一種常態(tài)，各種創(chuàng)新成果持續(xù)涌現(xiàn)。

自創(chuàng)新工作室活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，威高集團(tuán)先后有100多個(gè)一線(xiàn)創(chuàng)新項(xiàng)目獲得市級(jí)表彰，改善提案近萬(wàn)件，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益上億元，極大地激發(fā)了一線(xiàn)職工的創(chuàng)新熱情與創(chuàng)新潛能，為企業(yè)發(fā)展埋下了創(chuàng)新的種子。

“你看就這么一個(gè)增加夾套的技術(shù)改進(jìn)，就大大提高了滅菌器的生產(chǎn)和檢測(cè)效率并降低了生產(chǎn)成本，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益22萬(wàn)元?！焙Ｊ⒐旧a(chǎn)部經(jīng)理陳永杰說(shuō)，類(lèi)似的改進(jìn)很多，像壓力容器密封圈環(huán)座加工裝置發(fā)明，就實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益120萬(wàn)元，這些全都是陳永杰創(chuàng)新工作室的各個(gè)小組成員群策群力的結(jié)果。

據(jù)了解，威高創(chuàng)新工作室的成立不僅改變了以往解決問(wèn)題的方式，使得生產(chǎn)難題有承接人，且由團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)替代以往的單兵作戰(zhàn)，也在促進(jìn)技術(shù)傳承、完善人才培養(yǎng)、為企業(yè)降本增效等方面帶來(lái)了實(shí)實(shí)在在的收益。

威高入選市勞模（工匠人才）創(chuàng)新工作室名單

1、生物科技公司車(chē)劍飛創(chuàng)新工作室

2、電子工程公司遲建勛創(chuàng)新工作室

3、電子工程公司劉國(guó)強(qiáng)創(chuàng)新工作室

4、海盛公司陳永杰創(chuàng)新工作室

5、骨科公司龔振波創(chuàng)新工作室

6、骨科公司李東亮創(chuàng)新工作室

7、骨科公司劉建濤創(chuàng)新工作室

8、骨科公司孫金峰創(chuàng)新工作室

9、骨科公司潘俊鋒創(chuàng)新工作室

10、骨科公司王霞創(chuàng)新工作室

11、食品餐飲公司林鵬創(chuàng)新工作室

12、四海公司畢冉君創(chuàng)新工作室

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